4기 연구원 3차 오프라인 수업

일시 : 2008. 7. 12 (토) 10시 ~
참석자 : 사부님, 박중환, 이은미, 서지희, 오현정, 최현, 손지혜, 최지환, 유인창, 홍현웅, 양재우, 한정화

[뉴질랜드 해외연수 관련 회의]

* 역할분담
코디네이터: 이한숙
여행루트+프로그램 계획: 오현정, 최지환
현지 운전: 양재우, 홍현웅, 최현, 최영훈, 김영훈, 이한숙, 오옥균 (+운전 가능자)
영어 회화가능자 (조수석 탑승): 오현정, 이한숙, 최현, 이희석, 구해언
준비물: 이은미, 홍현웅
아이들 책임자: 김영훈, 다른 부모님들...(?)


[개인 발표]

개인에 대한 질문과 답변이 너무 빠르게 오고가 놓친 부분이 많습니다.
각자 발표내용 정리하시면서, 질문과 답변에 대한 내용도 함께 정리해주세요^^


[사부님 총평 및 강의]

3번 과제의 키워드는 변화이다. 전체적으로 3번이 부실하다.
일종의 사회과학이다. 연구를 하면 시행착오 없이 해 볼 수 있다.

* 전략이란 무엇인가?
사고와 실천은 순차적이지 않다. 인생은 직선이 아니다.
직선화된 전략은 시간이 지나면서 흔들린다. 곡선으로 변한다.
상황에 따라 달라지기도 하지만, 실행과 실천에 의한 변화가 발생한다.
전략을 곡선으로 이해할 때, 유연하다. 전략은 늘 변화한다.

변화함수 f(c) = DS(불만:시작) O(성과:변화를 계속하게) V(비젼:종착) > R

R (resistance) : 두려움, 불안, 실패, 편안함, 불확실성, 기득권
변화하려는 힘이 저항보다 커야 한다.
기득권: 변화는 기득권을 재편하게 되어있다. 밥, 새로움을 배워야하는 부담을 말한다.

DS (dissatisfaction) : 현실에 대한 불만족
변화를 시작하게 하는 것 : 현실인식, 자아, 생활의 변화, 불만족/위기감
난 왜 변화해야 하는가에 대한 자기설득이 필요하다.

V (vision) :정확히 자기 정의를 가지고 있어야 한다.

O (*제가 임의로 적었습니다. output) : 변화를 계속하게 하는 힘(성과)
전투에서 반드시 이겨 전리품을 나누어가져야 한다.
성과는 믿음을 만들어낸다. 그게 중간 중간 주어져야 한다.
우리의 첫 번째 성과는 바로 '책'이 될 것이다.
전문성은 대단히 중요하다. 넓어지고 깊어질 수 있다.

* 비전/꿈 : 비전으로서의 의미를 가지려면 1번과 2번 과제(내 기질, 하고 싶은 일)와 무관하지 않다. 그것들과 연결되어야 한다. 그렇지 않으면, 성과를 내기 힘들고 성과를 내도 만족스럽지 않다.

* 자신의 분야를 결정하는 방법은?
분야: 분야에 따라 성패가 달라질 수 있다.
trial and error : 내가 선택하기 전에 일이 날 찾아온다.

1. 일을 토막내라. 10~15개 (한 조각은 하나의 task)
2. 중요도에 따라 줄을 세운다. (세로축)
3. 내 기질(내가 좋아하는 것)에 따라 줄을 세운다. (가로축)
4. 4분면을 만들어 다음과 같이 배치한다.

중요하고 + 좋아하는 일 : (P)roject
중요하지 않고 + 좋아하는 일 : (H)obby
중요하고 + 좋아하지 않는 일 : (C)hallenge
중요하지 않고 + 좋아하지 않는 일 : (J)unk

Project 에 50% 이상의 시간을 두고, 2~3년 안에 최고가 되어라.
기질적 특성이 받쳐주고, 시간을 투자했기 때문에 반드시 된다.

Challenge 에 30% 써라.
Hobby 에 20% 해라 -> 언젠가 때가 되면 블루오션이 된다.
(준비된 사람이 갖고 있는 특징이다.)

지금 하는 일에서 P가 적다면, P가 많은 곳으로 이동해야 한다.


[뒷풀이]

* 연구원 액티비티 관련 협의
1. 리뷰를 묶어 책을 낸다.
2. 한 사람에 2개씩 맡는다.
3. 최대한 빨리 시작해 내년 수료 전에 출판을 목표로 한다.
4. 즐거운 크리스마스 파티를 만든다 !!!

* 기타
- 서기 한 명 더 보강 : 홍현웅