- 곰팅이
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( 단군11기 단군부족 출사표)
이복근 (2014년 5월 18일)
1. 제목 : 매일 써라
2 . 전체적인 목표
구체적으로 적어라.
닉네임을 바꾼다.
독후감 2개 쓰기
3 . 중간목표
하루하루 달력체크를 확인하고 빈공간이 있는것을 반성한다.
4 . 예상 난관과 극복 방안
* 육체적계획과 정신적계획을 1주일단위로 세운다.
* 자는시간 저녁 10:30분 유지
5 . 목표 달성시 일어날 긍정적인 변화
채워진 느낌을 가질수 있게 되는것.
6 . 나에게 줄 보상
원피스와 구두사주기
1일차/5월19일(월)
취침시간/기상시간: 12시/ 5시
수면시간/활동시간: 5시간정도/ 5시~6시 10분
활동내용:피터 드러커의 무엇이 당신을 만드는가?
1. 나는 누구인가? 나의 강점은 무엇인가? 나는 어떻게 일하는가?
2.나는 어디에 속하는가? 그리고 어디에 속해야하는가?
3.내가 기여해야 할것은 무엇인가?
4.나는 어떤 관계책임을 져야하는가?
5.나의 인생후반부를 어떻게 계획할 것인가? : 이런한 다섯가지 질문에 모두 답할수 있다면 그 사람은 성공적인 삶을 살수 있을것이다.
강점을 활용하는 방법
1.강점집중:자신의 강점에 집중하라. 지식근로자는 자신의 강점이 성과와 결과를 산출할수 있는 분야에 자리를 잡아야한다.
2.감정보강:자신의 강점을 개선하라. 탁월한 수학자는 타고난다. 그러나 거의 모든 사람이 삼각함수를 배울수 잇다.
3.인문교양강화:인문과 교양, 예술을 탐구하라
4.사후관리:사후관리를 통해 목표달성과 성과향상을 가로막은 일 혹은 하지 못한일을 알아내어 실천에 옮겨라. 산을 옮기는 것은 기도가 아니라 불도저다.
5.예의:상호 접촉하는, 움직이는 두 물체는 마찰을 유발하는 것이 자연법칙이다. 마주친 두사람은 늘 갈등을 일으킨다. 예의는 움직이는 두 인간이 함께 일하도록 해주는 윤활유다. 그것은 '죄송합니다. ' 그리고 '고맙습니다.'라고 인사하기, 상대방의 생일이나 이름 기억하기, 가족에 대한 안부 전하기 등과 같은 간단한 행동을 말한다.
6.하지말아야 할 일들:지식근로자는 일하기 위해 필요한 최소한의 능력을 갖고 있 않는 분야는 맡아서도, 그와 관련한 직책을 받아들여서도 안된다. 애당초 하지 말아야 할 일들을 효율적으로 하는 것만큼 바보스런 일은 없다.
7.약점은 잊어라:역량이 낮은 분야를 개선하는 데 노력을 허비해서는 안된다. 그 대신 스스로의 역량을 더욱 강화시켜 성취자가 되는데 에너지와 자원 및 시간을 투입해야한다.
집중도:4
만족도:4(아침활동 해본지 오래다. 적어야 하는것을 중요하게 생각한다)